Union Aid (UA) is a non-governmental, non-profit, non-political humanitarian and development organization established by Dr. Toryalay Nassery (an Afghan scholar) in July 1979 in Peshawar, Pakistan. It was formed in response to the influx of refugees from Afghanistan and was the first/pioneer organization to serve the Afghan refugees in Pakistan. Union Aid implemented its activities mainly in refugee camps that later became villages, which was one of the biggest refugee camps in the world at that time.

UA initiated its activities in Afghanistan in the 1981 and gradually expanded its services all over Afghanistan.

UA started its activities with two doctors and two paramedical staff that gradually expanded to various programs, including:

Health Care & Nutrition: Establishment and management of hospitals and clinics, maternal and child health services, nutrition programs, family planning, as well as full sponsorship and specialized treatment of patients in European countries including Germany, Spain and Italy.

Food Security: Distribution of food items throughout the country.

Education: Literacy initiatives, school management, scholarships for students, and teacher training programs.

Livelihoods & Vocational Skills: Technical training, handicraft production, and employment generation activities to strengthen self-reliance.

WASH & Shelter: Provision of clean drinking water, sanitation facilities, hygiene promotion, and emergency shelters.

Emergency Response: Life-saving interventions including food and non-food distributions, winter relief packages, and rapid health responses during crises.

Agriculture & Environment: Tree plantation and afforestation initiatives to support sustainability and environmental resilience.

Protection: Women empowerment projects, orphanage centers, and demining project.

Cash Assistance: Continuous financial support for needy families and internally displaced persons (IDPs).

مسؤلیت ها :

•         برخورد و سلوک مناسب با پرسونل کلینیک ومراجعین ،  احترام به کلتور وعنعنات مردم  ومطابعت از ان

•         حفظ محرمیت پرسونل مرکز صحی و مریضان

•         ملبس بودن با یونیفورم تعیین شده توسط اداره

•         در صورت مواجه شدن به کدام مشکل امنیتی و یا خطر جدی با مسولین مربوطه ( امر مرکز صحی و یا بخش امنیتی دفتر )

•         اجرا وتطبیق پروگرام های جدید انکشافی بخاطر وقایه از انتان و صفایی مرکز صحی

•         پا بند بودن به وظیفه و رعایت قوانین وضع شده.

•         محافظت و تامین امنیت در مرکزصحی

•         حفظ ومراقبت ازتمام بخشهای مرکزصحی و صفاکاری تمام مرکز صحی نطر به تقسیمات

•         تنظیم جریان مراجعین و مريضان در مرکزصحی تحت رهنمایی امر مرکزصحی

•         اجرای تمام وظایف وهدایات سپرده شده از طرف امر مرکزصحی.

•         پاک نمودن داخل وما حول  مرکزصحی.

•         سهم گیری در ضد عفونی ساختن عمومی مرکزصحی.

•         سوختاندن و دفن کردن مواد بیکاره مطابق به هدایت پرسونل طبی در سیستم انسنراتور مرکز صحی

•         اطاعت از تقسیم اوقات شبانه و اجرای پهره داری از تمام ساحات مرکز صحی

•         رفتاروعملکرد مطابق به روشهای قابل قبول کلتوری واجتماعی.

•         کمک و همکاری در وقت ضرورت با هم دیگر

•         تمام کار های سپرده شده را به درستی  اجرأ کردن

•         اشتراک فعال در مجالس مرکز صحی

•         ارزش دادن به ریفر خط های رضاکاران صحی جامعه

•         راپور دهی به آمرمافوق

شخص صحتمند ،صادق و مطيع، دانش مکتب ابتدایی و یک سال تجربه در مرکز صحی

باشنده محل باشد

• Please write the Job title/Vacancy Number on the subject line of your email.
• Aplications received after the closing date will not be considered
• ONLY SHORTLISTED CANDIDATES WILL BE CONTACTED